劳务用工合同范本15篇

时间：2023-03-01 13:54:10 浏览：次合同我要投稿

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劳务用工合同范本15篇

　　在不断进步的社会中，我们用到合同的地方越来越多，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？以下是小编精心整理的劳务用工合同范本，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

劳务用工合同范本15篇

劳务用工合同范本1

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　依照《中华人民共和国合同法》及国家相关法律、法规和公司文件相关规定，遵循平等、自愿、公平和诚信的原则，甲、乙双方就____________________（工程）劳力施工承包事宜协商达成一致。订立本合同。

　　第一条、工程概况工程名称：___________________

　　工程地点：___________________

　　第二条、工程范围___________________________________

　　第三条、工程工期

　　1、从_________年_________月_________日到_________年_________月_________日清空学校粪池；

　　3、乙方应无条件执行甲方的进度计划安排（包括新调整的进度计划）。

　　第四条、工程质量标准所承包工程范围内的工程质量必须达到__________________

　　第五条、甲方责任和义务

　　1、负责统一制定各项管理目标，组织编制施工计划、物资需用量计划表，实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测、实验化验的控制、监督、检查和验收。

　　2、根据工程情况要求乙方增减施工人数，满足施工生产需要。对施工质量底劣、技术差、不服从指挥、有违法乱纪行为的人员予以清退。

　　3、及时提供由甲方供应的'设备、周转材料。

　　4、按本合同约定，向乙方支付劳动报酬。

　　第六条、乙方责任和义务

　　1、遵守国家政策和法律法规；遵守业主和甲方企业的相关规章制度，做好安全、文明施工、环境和职业健康安全、劳动保护等工作。

　　2、严格按照设计、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工，确保工程质量达到约定的标准，对本合同劳务承包范围内的工程质量向甲方负责；根据业主或甲方的计划要求（包括调整后的计划）合理组织，科学安排作业计划，投入足够的人力、物力、保证工期；承担由于自身责任造成的质量返修、工期拖延损失。

　　第七条：付款金额2200元。

　　第八条：付款方式，工程到期（也就是5月初）一次性付清

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

劳务用工合同范本2

　　用人单位名称(以下简称甲方)：

　　聘用劳务人员(以下简称乙方)：

　　联系电话：

　　户口所在地：

　　身份证号：

　　甲方分配乙方从事工作，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。

　　一、协议期限：

　　本协议有效期限自年月日起至年月日止。

　　二、工作内容和工作地点：

　　1、乙方根据甲方的工作需要，从事岗位(工种)工作，工作地点为道真巴渔110kV变电站新建工程施工场地及甲方安排其他地点。

　　三、用工约定：

　　1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发现不符合录用条件的，立即解除其劳务用工关系(试用期内按实际日工计酬)。

　　2、劳务用工协议期满，如甲方继续留用乙方，可续签协议。甲方不再留用，劳务用工协议即时终止。

　　3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。

　　四、工作职责：

　　1、要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作。

　　2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。做到遵章守纪保证出勤。

　　3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》及其它甲方指定各种规章制度，杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业，出现工伤事故，本人应负一定责任。

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任。

　　五、工作时间：

　　1、乙方在甲方工作期间，执行工时制度。根据现场工作需要加班的，甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

　　2、乙方必须规定的'劳动日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方负责人请假，否则按旷工处理，负责人应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。

　　3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

　　六、劳动保护和劳动条件：

　　甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品，乙方调出时需将劳动工具归还甲方。

　　七、劳动报酬：

　　1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则。

　　2、执行定时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月日以货币的形式支付乙方工资，工资不得低于当地最低工资标准。

　　八、劳动纪律约定：

　　1、甲方负责对乙方进行职业道德、技术业务、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的培训教育。

　　2、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝，有权立即解除合同。

　　3、乙方因擅自离职，玩忽职守、违章违纪、不诚实守信，给甲方利益、形象造成损害的，甲方有权主张乙方承担赔偿责任，并解除劳动合同。对情节严重的，可移交司法机关追究乙方法律责任。

　　九、有下列情形之一，甲方可解除本协议：

　　1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的。

　　2、因乙方失职，给甲方利造成损失的。

　　3、不服从分配，有违法、违纪行为者。

　　4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》，造成质量和安全防火责任事故者。

　　5、隐瞒身体健康情况并影响工作者。

　　6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的。

　　7、甲方宣告解散的。

　　十、其它：

　　1、双方必须严格遵守履行本协议，任何一方不履行协议，根据情况给予经济补偿。

　　2、本协议经甲、乙双方签字后生效。

　　3、本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商一致后，进行修订和补充。(其它未尽事宜补充条款)

　　甲方签字代表：

　　乙方签字：

　　年月日

劳务用工合同范本3

　　甲方：

　　乙方：

　　根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

　　一、合同期限

　　1、合同有效期：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止;

　　2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

　　二、工作内容、时间和待遇

　　1、乙方负责清扫楼层面，揩擦楼梯扶手,拖擦楼层面,清洁卫生间、盥洗室，擦洗门窗及楼道附属物等。

　　2、乙方每天工作时间不超过4小时，节假日休息，有特殊情况甲乙双方共同协商解决。

　　3、甲方负责按7、8元/小时支付给乙方作为劳动报酬，按实际工作天数每月结算一次。

　　4、甲方每年为乙方购买100元的意外伤害保险。

　　三、乙方的法律义务

　　1、乙方必须按照要求定时完成保洁义务，不得影响甲方的正常工作。

　　2、遵守甲方制定的各项规章制度，严格遵守岗位的操作规程。因违反安全操作规程而导致的事故，由乙方完全承担相关责任。

　　3、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

　　四、甲方的法律责任

　　1、甲方按照合同约定向乙方支付劳动报酬。

　　2、甲方为乙方提供必要的劳动工具、防护工具等保证乙方正常作业的设备。

　　五、其它事项

　　1、双方认为需要约定的.其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项。

　　2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。

　　3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

　　4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

　　甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

劳务用工合同范本4

　　甲方：__________地址：_______________

　　乙方：__________地址：_______________

　　根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，经甲乙双方平等协商，现就乙方根据甲方需求，为甲方提供临时劳务人员相关事宜达成以下协议：

　　一、工作内容：

　　________________

　　二、工作要求

　　1、乙方必须按照甲方的要求，安排相应的施工作业人员，无条件参与工作;用工人数、标准、方式等由甲方根据工作开展的实际情况确定。

　　2、乙方在施工过程中应服从甲方现场管理人员指挥，严格按照相关安全规范及项目组织措施等进行作业。

　　3、乙方人员需服从甲方的`管理，保守甲方的机密，爱护甲方的财物，维护甲方的利益。

　　4、因乙方人员过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

　　三、劳动报酬及支付方式

　　1、经双方友好协商，本合同按包干价人民币执行;

　　2、支付方式：________________

　　四、协议的解除与终止

　　1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

　　2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。

　　3、甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时，乙方可以随时解除本协议不受提前通知的限制。

　　4、本协议到期或过期，如双方未续签，协议自行终止，不需提前通知。

　　5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等手续后方能离开，否则，甲方不予以支付任何费用。

　　五、争议解决

　　双方约定，在履行合同过程中产生争议时，双方应友好协商解决;如协商不成，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

　　六、本合同自双方签字盖章之日起生效。

　　七、本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。

　　甲方：__________(盖章)

　　乙方：__________(盖章)

　　__________年_____月_____日

劳务用工合同范本5

　　雇主（甲方）：

　　住址：

　　雇员（乙方）：

　　住址：

　　根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》和《建设工程质量管理条例》及有关法规的规定，结合本工程具体情况，为明确双方责任，双方协商一致签订本合同，供双方遵照执行。

　　一、工程概况

　　1、工程地点：

　　2、承包方式：

　　3、承包范围：

　　二、工期要求

　　1、在结构施工阶段，乙方必须跟随甲方的结构施工进度将应预埋的管、线、铁件同步安装到位。

　　2、装饰阶段，乙方应将本工程施工顺序与甲方的装饰程序密切配合，平面协调、立体交叉施工，不拖其他工序后腿，不影响甲方整体施工进度计划。

　　3、如乙方不能在甲方限定的时间内完成有关安装工序，造成甲方其他后续工序不能如期完成，拖延项目完工期，造成甲方延误工期的所有损失均由乙方承担。

　　三、甲方的职责

　　1、为乙方提供垂直运输机械的使用和提供本合同第九条约定的施工机具等。

　　2、向乙方提供施工图、限额内施工材料和具备施工条件的工作面。

　　3、对乙方进行操作规程、质量标准、进度要求、安全与文明施工等内容交底。

　　4、负责对乙方的施工质量、进度、安全和文明卫生进行监督、检查与验收。

　　5、按合同规定，向乙方支付劳务费。

　　四、乙方的职责

　　1、本合同签订后应及时与所属成员签订用工合同和安全责任书，交甲方备案。

　　2、严格遵守甲方的各项规章制度，安全操作规程，文明施工和综合治理规定。

　　3、必须执行对所有作业人员持证上岗的规定，设立兼职安全、质量、综治员，坚持工前交底、工中监督和工后验收。做好当日记录。并在工前对施工现场所有的安全设施，机具电器进行先查看，后使用，如发现事故隐患，应及时向甲方报告。在安全没有保障情况下，不准施工。杜绝违章指挥、违章作业和机械带病运转。凡违章、违规作业造成的安全事故，均由乙方及肇事者承担全部责任。

　　4、妥善保管，正确使用甲方提供的各种机具，如损坏或遗失照价赔偿。

　　5、乙方及所属施工人员必须遵纪守法，凡发生聚众闹事、行凶斗殴、赌博、偷窃或其它违法乱纪，扰乱治安的，甲方按有关规定进行处罚，情节严重的送至公安机关处理。

　　五、质量标准

　　按照国家建筑安装工程验收标准、安装工程施工规范、和当地主管部门的其他要求，作为本工程质量验收标准。

　　六、质量保修责任

　　乙方承包的本安装工程在竣工验收备案后的二年内负有保修义务，凡保修期内因乙方施工质量所引起的所有修补工作，均由乙方限时无偿修复。如乙方未能在限定时间内对缺陷部位进行修理，甲方可另派专业人员维修，所有费用从乙方预留的保修金中扣除。

　　七、质量验收程序

　　1、对安装工作的正确性与符合性检验，由乙方自检合格后报甲方及监理复验。

　　2、施工阶段每一结构层次的隐检、完工阶段的通水、通电、通气、通风、水压及气密性检验；系统调试、电阻测试、单机无负荷试运转等检验项目，均应在乙方自检合格后报甲方复检验收，再由甲方报请建设、监理、设计及质监部门进行最终竣工验收。其质量标准应与甲方与业主所签订的工程总包合同中约定的质量要求相一致。

　　3、乙方对现场所有已完施工成品负有保护的义务，凡因乙方施工安排不善，在结构已完施工部位进行凿洞、敲孔安装施工或返工的，均由乙方自费修补恢复原状，造成甲方其他损失的，另行赔偿。

　　八、劳务费

　　1、甲乙双方约定，乙方的劳务费为___________元。

　　2、关于乙方的劳务费中已包括甲方给乙方的劳动保护及安全措施包干费，施工中发生的`安全事故处理费用，全由乙方承担。

　　3、施工阶段，甲方根据乙方每月完成、并经甲方、监理、质监部门验收合格后工作量，向乙方支付当月完成工作量的应得工费的_______%。甲方在付款时扣除当月为乙方代付款项和因故罚款，除此之外，甲方不再向乙方发放零星借支和其他生活费用。

　　4、乙方承包的安装工程全部施工完毕，经甲方、业主、监理验收合格后，甲方再向乙方支付承包应得工费总额的_______%。

　　九、违约责任

　　有下列情况之一，均属乙方违约：

　　1、乙方承包人常擅离工作岗位，或施工人员严重不足，屡次不能如期完成施工任务而影响甲方总体施工进度的。

　　2、乙方未能在甲方规定的时间内完成整改内容，并经一再催促无效的。

　　3、乙方施工质量低劣，造成甲方材料浪费、进度滞后和信誉损害的。

　　4、乙方中途放弃承包或将工程转包给第三者。

　　5、乙方聚众闹事、哄抬工价，扰乱甲方正常工作秩序的。

　　6、乙方有违约行为，甲方有权要求乙方赔偿因此受到的损失。

　　发生下列情况之一，由甲方向乙方赔偿损失：

　　1、由于甲方施工指导错误或因设计变更，要求乙方对已完工程进行返工重做的；由甲方补偿乙方因返工而引起的实际损失费用。

　　2、甲方无正当理由拖欠乙方施工工资时间达_______月以上的，由甲方按同期银行利率向乙方支付拖欠期工费的利息。

　　十、其他

　　1、本合同一式_______份，甲、乙双方各执_______份，双方签字后生效。至工程结束，款项结清时除保修条款继续履行外，其余条款自行终止。

　　2、因履行本合同发生争议，双方协商解决，协商不成的，双方均可向合同履行地的人民法院起诉。

　　3、本合同未尽事宜，双方协商解决，协商一致的可签订补充协议。

　　甲方：

　　代表人：

　　联系方式：

　　合同履行地：

　　签订时间：_______年_______月_______日

　　乙方：

　　身份证号：

　　联系方式：

　　合同履行地：

　　签订时间：_______年_______月_______日

劳务用工合同范本6

　　甲方(承包责任人)：

　　乙方(外用工个人)：

　　按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和其他相关法律法规以及重庆恒滨建设(集团)有限公司《用工管理办法》，经甲方双方等协商，达成以下协议：

　　一、工资计价及发放时间

　　(一)工资计价方式：一月六仟

　　(二)发放时间及方式：每月25日期

　　二、合同期限：从进入施工现场至相关工作内容完成。相关工作内容完成，用工合同自动解除。

　　三、双方的责任和义务

　　(一)甲方责任、权利和义务

　　1、必须按国家规定为乙方购买相关的行业工伤意外保险。

　　2、必须为乙方提供必要的劳动安全防护用品及规定的劳动卫生条件和必要的生活条件。

　　3、必须按国家劳动法用工，部得以暴力、威胁、非法限制人身自由或其他违反国家法律法规的手段强迫工人劳动。

　　4、负责协调处理乙方与现场其他人员的关系，确保现场的稳定和生产的.顺利进行。

　　5、对乙方进行严格审查，办理体检和健康证明等手续(相关费用自备)。如乙方不能满足使用要求，例如患有高血压、心脏病、癫痫、严重贫血病、痴呆症残缺等疾病，或未满18周岁或超过60周岁者，甲方拒绝使用，否则乙方承担全部责任。

　　6、组织乙方参加公司项目部举办的各种教育培训、会议等活动。

　　7、负责按分公司的文明施工要求，为乙方提供统一的服装，费用自备。进入施工现场必须戴安全帽，配戴胸卡等。

　　8、必须按时足额把工资发放到乙方手中。

　　(二)乙方责任、权利和义务

　　1、服从甲方及上级部门的管理，遵守公司质量、环境和职业健康安全管理体系及项目部的各项规章制度。

　　2、服从甲方的日常工作管理，保质保量完成甲方安排的工作，正常情况下，不得无故拒绝工作。

　　3、按照公司及项目的安全文明施工管理条例作业，自觉遵守高空、临边作业必须栓安全带，严禁违章作业，野蛮施工，因违章作业造成的安全事故，本人应承担一定责任和相关医疗费用。若发现甲方违章指挥或强令违章作业时，乙方有权停止作业，并及时向上级部门反映。

　　4、遵守国家的各项发律法规，各工种操作规程以及政府部门的治安管理条例。

　　5、若发生矛盾纠纷，应立即报上级部门处理，不得聚众闹事、打架、斗殴等。

　　6、必须准确提供自己的身体、年龄等基本情况，若隐瞒真实情况，应承担相应责任。

　　7、必须交本人身份证复印件3份和照片6张。

　　四、本合同一式三份，甲乙双方各持一份，分公司备案一份。

　　五、本合同经甲乙双方签章后生效。

　　六、违约责任：

　　若一方发生违约，另一方可向劳动部门提出仲裁或提交上一级部门处理。

　　甲方(盖章)：

　　乙方：(盖章)：

　　责任承包人：

　　年月日

劳务用工合同范本7

　　甲方：_____________________________________

　　地址：_____________________________________

　　法定代表人：_____________________________________

　　主要负责人(委托代表人)：_____________________________________

　　联系电话：_____________________________________

　　乙方：_____________________________________

　　身份证号：_____________________________________

　　住所：_____________________________________

　　联系电话：_____________________________________

　　甲方因劳务用工的需要，根据相关法律法规的规定，雇佣乙方从事劳务活动，双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议，并共同遵守本合同所列条款。

　　第一条、合同期限

　　1、本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，其中前______月为试用期。

　　2、若试用期不符合录用条件的，立即解除其劳务用工关系。

　　3、在协议到期前____个月，双方可根据合作的效果决定是否续签该劳务协议，若未续签的，则合同到期后聘用关系自然终止。

　　第二条、劳务内容及要求

　　1、乙方同意在本合同期限内，根据甲方需要，乙方承担的劳务内容为_________________。

　　2、乙方应按照甲方的要求，尽职尽责完成工作任务，并达到规定的质量标准。

　　3、甲方招用乙方，安排乙方进行工作;

　　4、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。做到遵章守纪保证出勤。

　　第三条、工作时间

　　1、乙方在甲方工作期间，执行每周40小时工作制。需加班的，甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

　　2、乙方必须规定的劳务日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假，否则按旷工处理，主管应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。

　　3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过___天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

　　第四条、双方的权利义务

　　1、乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。

　　2、乙方应保证能够保质保量的完成工作，提升工作业绩。乙方必须按照甲方的工作要求，保质保量完成劳务量，且对完成内容负责，因此给甲方造成损失的，甲方有权向乙方追偿。

　　3、乙方应妥善保管并维护甲方财物，不得擅自使用或挪用甲方财物，如造成损失的应承担责任。

　　4、乙方应保守接触到的甲方的商业秘密(包括但不限于甲方的财务资料、新业务品种、客户资料等)，如有泄露和私自使用，给甲方造成损失，应予以赔偿。

　　5、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。

　　第五条、劳务报酬及支付方式

　　2、甲方支付报酬的时间：每月______日，乙方认可，甲方可根据企业的经营状况对工资的发放时间作一定的调整。

　　1、甲方按乙方实际工作按工时结算报酬，经双方协商后确定乙方的报酬为________元(人民币)/小时，按月结算支付给乙方。

　　3、乙方因病、因事缺勤期内不计算报酬，双方确认加班费用按照当地最低工资作为计算基数。

　　第六条、劳动保护和条件

　　甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳务工具和劳保用品，为乙方配备必要的'安全防护措施，乙方调出时需将劳务工具归还甲方。

　　第七条、确认与声明

　　1、乙方确认作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本合同中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利、待遇、医社保在内的其它福利均不适用于乙方。

　　2、乙方确认已认真阅读、理解甲方的工作安排与要求。且乙方不得在公司通过任何渠道、方式传播负面消息。

　　3、乙方提供劳务期间应注意确保自身人身财产安全，如发生人身或财产损害，应由乙方自行承担责任，甲方不承担任何赔偿责任。

　　4、乙方应确保自己的健康状况，能依据本合同约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

　　5、乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇，乙方同意非因劳务原因导致疾病或意外事故而产生的医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

　　6、乙方确认，甲方无需为乙方缴纳社保，并不为非甲方之过错导致乙方发生的任何人身或财产损害承担责任，乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

　　7、除法律另有明确规定，甲方对乙方的人身财产或其他损失和乙方对他人造成的人身财产或其他损失不负赔偿责任。

　　第八条、合同的解除及终止

　　1、本合同期满如双方未续签，则本合同自行终止，双方应及时办理交接手续。

　　2、甲方需要解除本合同的，应提前30日告知乙方。除应当按乙方实际劳动支出支付劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿或赔偿。

　　3、乙方需要提前解除本合同，应提前30日通知甲方。

　　4、甲方如工作需要，需要继续和乙方合作的，可和乙方协商。

　　5、本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

　　第九条、违约责任

　　1、乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的，应对造成的损失向甲方全额赔偿(以实际估价为准)。

　　2、乙方提供虚假、伪造的证件及资料或存在其他欺骗行为的，或者有严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害达1000元等情形，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方支付______元作为违约金，且有权要求乙方赔偿损失。

　　第十条、其他

　　1、甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　2、本合同未尽事项，按国家有关法律法规执行。除本协议另有约定外，双方可以书面的补充协议的方式对本协议进行变更。

　　3、本合同依法订立，自甲方盖章、乙方签字后生效，双方必须严格履行。

　　4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　乙方确认已认真阅读、理解甲方制定的工作要求，并同意遵守执行。

　　甲方(盖章)：_____________________________________

　　乙方(签字捺印)：_____________________________________

　　______年______月______日

劳务用工合同范本8

　　甲方(用工方)：

　　乙方(劳动方)：性别：身份证号：

　　依据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律、法规、规章的规定，甲乙双方按照平等、自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订如下劳动合同。

　　一、合同期限

　　本合同有效期自年月日至年月日止。

　　二、工作内容及职责要求

　　(一)、工作内容：

　　(二)、工作职责及要求：

　　三、劳动报酬及保险待遇

　　在本劳动合同中用工期限内，甲方以现金的形式，每月应向乙方支付不低于元

　　(人民币)的劳动报酬;按照相关劳动法规的规定，甲方还应向乙方支付不低于元(人民币)的劳动(养老)保险费用(由乙方自行到有关保险机构办理保险手续)。甲方每月共计向乙方支付人民币元。乙方当月的劳动报酬，甲方最迟应在当月末后的五日内支付，遇法定节假日顺延。

　　乙方在甲方上班劳动期间，甲方应向乙方提供必要的劳动及保护条件。乙方在上班劳动时间，如由于甲方原因造成的工伤，按国家工伤法规由甲方承担责任。如由于乙方违反劳动纪律或劳动操作规程及自身、自然因素发生的伤、病，由乙方自行承担责任。

　　四、劳动纪律

　　乙方必须遵守国家的法规、法纪和职业道德及甲方的各项管理规章制度，服从甲方的工作安排和日常管理，接受甲方安全教育，其具体要求如下：

　　五、劳动合同的变更、续签、解除和终止

　　(一)、甲乙双方在本合同的有效期内，可以遵循平等自愿，协商一致的原则，依法变更劳动合同中的部分条款或解除终止劳动合同。

　　(二)、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除或终止劳动合同：

　　1、严重违反劳动纪律或严重违反甲方依法建立的各项规章制度的;2、在工作中，未能履行岗位职责，严重失职，给甲方造成重大损失的;

　　3、有连续旷工行为的';

　　4、被劳动教养或判刑等依法追究刑事责任的。

　　(三)、甲方有下列情形之一的，乙方可以随时提出解除或终止劳动合同：

　　1、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫其劳动的;

　　2、甲方未按劳动合同约定支付其劳动报酬的;

　　3、甲方未按劳动合同约定、另行强加工作任务和未能提供劳动条件的。

　　凡有以上条款情形之一的，无论甲乙双方中的一方提出解除或终止劳动合同，都必须以书面的形式，提前十五天，通知对方。

　　六、违约责任

　　(一)、甲方的违约责任

　　1、在合同期间，甲方无故不按时支付或克扣乙方的劳动报酬待遇，甲方应按当月乙方劳动报酬的20%支付补偿金给乙方;

　　2、甲方无故解除劳动合同，除全额支付当月劳动报酬外，应另全额支付一个月的劳动报酬(不含保险费用)的违约补偿金。

　　(二)、乙方的违约责任

　　1、在合同期间，乙方未遵守甲方的各项规章制度，在工作中未按规定程序操作，恪尽职守，给甲方造成经济损失的，乙方应负责全部赔偿(可在当月劳动报酬中抵扣)。

　　2、未按合同要求认真履行岗位职责，在工作中，未能达到甲方要求的，甲方应根据乙方劳动的实际情况扣减当月的劳动报酬。

　　3、乙方单方无故解除劳动合同，甲方除不支付当月劳动报酬待遇外，乙方应另按一个月的劳动报酬标准(不含保险费用)向甲方赔偿违约金。

　　七、其它未尽事宜，由甲乙双方共同协商，可签订补充条款，作为此合同附件，具有同等效力。

　　本合同一式四份，甲乙双方各一份，人事部门一份，财务部门一份，均具有同等的法律效力。

　　甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

劳务用工合同范本9

　　甲方：法定代表人或委托代理人：

　　注册地址：通讯地址：邮政编码：

　　乙方：姓名性别

　　身份证号码出生日期年月日家庭住址邮政编码户口所在地省市通讯地址邮政编码电话

　　鉴于乙方已达到法定退休年龄，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

　　第一条本协议期限为年。

　　本协议于年月日生效，至年月日终止。

　　第二条乙方承担的劳务内容、要求为：

　　第三条乙方提供劳务的方式为：

　　第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

　　第五条乙方负责有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

　　第六条双方同意甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间

　　第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

　　第八条发生下列情况之一，本协议终止：

　　一、本协议期满的；

　　二、双方就解除本协议协商一致的；

　　三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

　　第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

　　第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

　　第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买两张中国人寿“人身意外综合保险”卡，用于乙方在为甲方提供劳务的过程中发生意外伤害的'补偿。保险期间与本协议期限相同。

　　第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

　　第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

　　第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请沙河市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

　　第十五条本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议的，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

　　第十六条以下协议作为本合同的附件：

　　1、河北金汇通企业集团考勤管理制度

　　2、金汇通企业集团通讯补助管理办法

　　3、河北金汇通企业集团加班管理制度

　　4、河北金汇通企业集团休假管理制度

　　5、河北金汇通企业集团劳动合同管理制度

　　6、河北金汇通企业集团招聘管理制度与流程

　　7、河北金汇通企业集团违纪处罚管理制度

　　8、河北金汇通企业集团离职管理制度

　　9、河北金汇通企业集团培训经费管理制度与培训流程第十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人（签字）：________________ 身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

劳务用工合同范本10

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同条款。

　　一．合同期限

　　本合同自__________年_________月_________日起，至_________年_______月_____日止

　　二．甲方的权利和义务

　　1.自签订合同之日起，乙方成为甲方正式员工，由甲方安排乙方到_________ （以简称第三方）工作，甲方负责乙方档案建立和日常管理。

　　2.甲方自乙方到第三方上班之日起，于当月内给乙方办理医疗保险、工伤保险和意外伤害保险。

　　3.甲方负责乙方每月工资的发放及个人所得税的代扣和代交.。若第三方到期（按第三方明文规定的发放工资的日期）不能将乙方收入划入甲方账户，15日内甲方垫付全额工资及工资总额3%的滞纳金发放给乙方，特殊情况下，30日内甲方垫付全额工资及5%的滞纳金给乙方。

　　4．甲方负责定期对乙方在第三方的工作情况进行有效的劳务跟踪及劳务管理，并就乙方在第三方出现的各种劳务纠纷进行协调。

　　5．甲方负责乙方在第三方工作期间出现的工伤职业病等事故的理赔及善后事宜的处理。

　　6．甲方为了第三方生产的正常运作，也为了乙方各类保险的正常交纳需向乙方收取用工合同风险抵押金______元/人。此押金于甲乙双方正常解除劳务合同关系时一次性退还乙方；若乙方不愿交纳风险保证金，甲方有权扣留乙方一月工资及奖金做为风险保证金。

　　7．乙方若因个人原因不服从第三方的工作安排或者工作不认真造成第三方经济损失，无论第三方是否将乙方退回给甲方，甲方即不再返还风险抵押金。

　　8．若因第三方原因造成乙方工伤事故，甲方负责乙方各类保险及工伤索赔，并于索赔款到期的次日全部交给乙方。

　　三．乙方的权利和义务

　　1. 乙方必须认真遵守和执行第三方的各项规章制度，服从第三方的工作安排。

　　2. 乙方必须爱岗敬业，圆满完成第三方规定的各项生产指标。

　　3. 乙方充分享受第三方给职工提供的各项劳动保障和福利待遇。

　　4. 若因乙方原因造成第三方重大经济损失，甲方有权帮助第三方向乙方进行索赔。

　　5. 乙方在工作期间造成的民事责任和刑事责任自负。

　　6. 合同期满后，乙方有续签合同的优先权。

　　四．解除劳动合同的条件

　　1. 乙方无论任何原因无故离职，被第三方除名的；

　　2. 严重违反第三方的劳动纪律和各项规章制度的`；

　　3. 严重失职，营私舞弊，给第三方造成重大经济损失的（以第三方做出的书面决定为准）；

　　4. 被依法追究刑事责任的；

　　5. 乙方与其他单位建立劳务关系影响第三方正常生产，经提出拒不改正者；

　　6. 乙方患病或者因工伤、医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排工作的；

　　7. 乙方不能胜任第三方安排的工作，经培训或岗位调整，仍不能胜任工作的。

　　以上情况，甲方有权利解除与乙方的劳务合同，甲方不再返还乙方的风险抵押金。

　　五，其他约定事项

　　1. 因第三方经营原因造成企业裁员，乙方被遣返，甲方须给乙方另行安排工作（应以第三方书面形式为准）；

　　2. 本合同执行过程中，合同内容与国家新颁布的法律法规和劳动保障政策不一致的，按新法律，法规政策执行；

　　3. 甲乙双方任何一方想解除本合同，需提前30天提出书面申请，征得双方（含第三方）同意后办理解除合同的正式手续。

　　六．合同纠纷处理。

　　因履行本合同造成的争议，由双方协商解决，协商不成的，双方均有权向人民法院提起诉讼。

　　七．其他事项

　　1、.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商后一致书面补充，补充合同与本合同有不一致的，以补充合同为准；

　　2、.本合同一式两份，经甲乙双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份，每份具有同等效力。

　　甲方：乙方：

　　法定代表人/ 授权人签字：法定代表人/授权人签字：

　　签订日期_____年____月____日签订日期_____年____月____日

劳务用工合同范本11

　　雇主（甲方）：

　　地址：

　　雇员（乙方）：

　　地址：

　　鉴于甲方业务的需要，雇佣乙方为甲方提供劳务。为明确双方职责，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，双方本着平等的原则，协商一致，自愿签订本合同，共同遵守所列条款。

　　一、劳务期限与岗位

　　1、本劳务合同期限为________个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方视业务需要及乙方绩效等，可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

　　2、双方确定，乙方的岗位为：____________，职责是：____________。

　　二、双方权利义务

　　甲方权利义务

　　1、甲方根据业务需要，委托乙方承担工作。

　　2、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。

　　乙方权利义务

　　1、乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。

　　2、乙方工作时间根据甲方需要确定。

　　3、乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。

　　4、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给任何第三方。

　　5、乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

　　三、劳务报酬

　　1、甲方每月______日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

　　2、如需调整劳务报酬，甲乙双方另行约定。

　　四、合同的终止与解除

　　1、本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

　　2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。

　　3、乙方需要提前解除本合同，应提前______日通知甲方，或补偿甲方______元代替通知。

　　4、本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。

　　五、违约责任

　　1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的'，每拖欠一日按照所拖欠金额的______%向乙方支付违约金。

　　2、乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。

　　六、争议解决

　　甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。

　　七、附则

　　1、本合同文本一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。

　　2、本合同于甲方乙方签字后生效，双方义务履行完毕后失效。

　　3、本合同未尽事宜，双方协商解决。

　　甲方：

　　联系方式：

　　合同履行地：

　　签订时间：______年______月______日

　　乙方：

　　身份证号：

　　联系方式：

　　合同履行地：

　　签订时间：______年______月______日

劳务用工合同范本12

　　甲方：

　　法定代表人或委托代理人：

　　乙方：

　　居民身份证号码：出生日期家庭住址电话：鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法则通》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

　　第1条本协议期限为年。

　　本协议于年月日生效，至年月日终止。

　　第2条乙方承担的劳务内容为：乙方在甲方担任保洁员一职，具体工作内容为：乙方的工作标准详见甲方保洁员的岗位职责。

　　第3条乙方的着装要求为：职业便装。

　　第4条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

　　第5条乙方到甲方就职，履行甲方保洁员岗位职责，接受甲方的管理，遵守甲方依法制定的.各项规章制度。

　　第6条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密包括但不限于;接触到的甲方的各种文件以及所了解到的甲方各种经营及管理信息。

　　第7条 /月，甲方支付乙方劳务报酬为的时间：

　　第8条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

　　第9条发生下列情形之一的，本协议终止：

　　1、本协议期满的;

　　2、双方就解除本协商一致的;

　　3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

　　第10条甲、乙双方若单方面解决本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

　　第11条本协议终止、解除前一周，乙方应将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失应予以经济赔偿。

　　第12条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

　　第13条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为以方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

　　第14条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

劳务用工合同范本13

　　甲方（用人单位）。

　　乙方（员工、工作人员）（性别，民族，出生年月，文化程度，职称，居住地址，身份证号码联系电话）。

　　根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同：

　　一、生产（工作）任务

　　甲方根据生产（工作）实际需要，聘用乙方在岗位从事工种工作，担任职务。

　　二、合同期限

　　甲乙双方选择以下第种形式确定合同期限：

　　1、合同期限为年月日，从年月日起至年月日止。其中前个月为试用期（见习期）

　　2、以完成一定的工作任务为期限。具体工作任务为，期限自年月日起，预计至年月日止。

　　三、工作时间

　　甲方对乙方实行第种工作制：

　　1、每日工作小时、每周工作小时标准工时制。

　　2、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。

　　3、经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制。

　　四、工资待遇

　　（一）工资收入构成：

　　乙方的工资收入由几部分构成。

　　（二）工资标准：

　　1、试用期（见习期）工资待遇为。

　　2、试用期（见习期）满后的工资待遇为。

　　3、双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。乙方的工资待遇调整按甲方工资分配制度和管理办法执行。

　　五、违约责任

　　1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承担相应责任；双方均有过错的，根据实际情况，由双方各自承担应负的责任。

　　2、甲乙双方任何一方违反合同条款，均应向对方支付违约金，违约金数额的确定办法为；给对方造成损失的，应根据后果和责任向对方支付赔偿金，赔偿金数额的'确定办法为；合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的，不承担相应责任。

　　六、合同争议处理

　　发生劳动争议后，甲乙双方应积极协商解决，不愿协商或协商不成的，任何一方均可向本单位劳动争议调解委员会（小组）或工会申请调解，调解不成的，方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

　　七、双方需要约定的其他事项：

　　。

　　八、其他

　　1、本合同其他条款和未尽事宜按集体合同约定或国家有关法律法规执行。

　　2、本合同签订后，甲方应在一月内办理合同鉴证手续。本合同一式3份，双方各1份，员工本人档案存入1份。

　　3、本合同自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日

劳务用工合同范本14

　　甲方（用工单位）名称:XX

　　地址：XX

　　委托代理人：XX

　　乙方（劳动者）姓名:

　　性别：

　　出生年月：年月

　　民族：

　　文化程度：

　　身份证号码：

　　户籍所在地：

　　现详细居住地址：

　　邮政编码：

　　联系电话：

　　根据甲方施工生产需要，甲方决定聘用乙方到甲方工地从事临时性工作，为维护双方的合法权益，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本临时性用工劳务合同，双方应当依法遵守本合同所列条款。

　　一、受聘期限

　　经双方协商，聘用期限为：自年月日起至年月日止。

　　二、劳动报酬

　　1、甲乙双方约定，乙方的劳动报酬按每月元（大写）人民币支付。

　　2、该工资包括甲方单位为乙方缴纳的基本养老保险金、住房公积金、医疗保险金、工伤保险金、个人所得税、各种节假日加班及中夜班补贴、绩效工资、生活费、日常交通费等。

　　3、每月三天（含三天）以内的病、事假工资照发，但必须履行请销假手续，三天以上的病、事假亦须履行请销假手续，聘用工资按实际请假天数减发。

　　4、甲方为乙方提供受聘期间的住宿。

　　5、若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的`劳动报酬不低于甲方所在地政府规定的最低工资标准。

　　三、工作方式：

　　甲乙双方约定，乙方在受聘期间采取不定时工作方式。

　　四、社会保险：

　　鉴于国家省内和省际社会保险统筹及其配套办法尚未健全和完善，甲方又系跨省、区作业的流动施工单位，乙方工作地变动频繁这一实际，经双方协商同意，甲方按XX省社会保险的有关规定，将社会保险中甲方应为乙方缴纳的基本养老保险金、住房公积金、医疗保险金、工伤保险金等按月计入在乙方工资清单中一并支付给乙方，由乙方本人自行到其户籍所在地社会保险机构缴纳，若乙方不参加社会保险，其责任自行承担。

　　五、乙方服从甲方的管理，受聘期间必须遵守甲方的各项规章制度，听从甲方的工作安排和指挥，并应遵纪守法，树立吃苦耐劳的精神。

　　六、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护和职业危害防护的法律、法规和规章，为乙方提供符合国家规定的劳动条件、必要的劳动防护用品和劳动工具。

　　乙方在甲方工作期间必须注意安全，遵守安全操作规程、工作规范、劳动安全和职业卫生制度及其标准。如乙方在甲方工作期间发生安全事故，按中华人民共和国国务院《工伤保险条例》、贵州省实施《工伤保险条例》办法和铜仁地区工伤保险实施办法之规定办理。

　　七、合同期内，如乙方不能胜任甲方安排的工作或按国家相关法律、法规的有关规定已达到解除合同条件的，甲方有权解除与乙方的合同，如甲方违反国家的相关法律、法规的，乙方也有权提出解除与甲方的合同，但任何一方提出解除合同前，均应提前七天告知对方。

　　八、本合同一式三份，甲方二份、乙方一份，经甲方盖章、乙方签字后生效，均具同等法律效力。

　　甲方（盖章）：乙方（签名）：

　　甲方代表人签名：

　　合同订立时间：年月日